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可秦海不喜
这样
,他不希望自己
大力气挖来的科研人员把
力消耗在内斗上,他也不需要通过分化瓦解的方法来维持自己的统治。他把自己的想法
输给了傅文彬、王晓晨等人,希望他们能够在学院里营造一
和谐的氛围。
ps:昨晚人不太舒服,早早就睡了,来不及更新,见谅
张娅婷把嘴微微一撅,说
:“秦总,我对你可有意见。”
不同专业的学者们有时凑在一起闲聊,说起此事,才发现不仅仅是自己这个专业,其他专业的研究也有过类似的经历。也就是说,秦海居然是一位跨专业的材料人才,他对于科研的理解用
瞻远瞩来形容也绝不过分。
张娅婷笑
:“我可不喜
人家叫我张教授,你问问大家,现在他们都叫我什么。”
一开始,大家对于这位技校
的董事长并不在意,充其量是
于不让秦海难堪的想法,照着他的建议去试一试,以便未来有个
代。谁料想,试验过之后,大家才发现秦海的建议竟然是那样
准,许多困扰大家许久的问题,往往就在他不经意的一句
拨之中得到了解决。
可是科研的特
就在于,一个方向
的指
能够让人少走许多弯路,许多科技创新都是科学家们脑
里灵光一闪的结果。秦海
的事情,就是给大家提供了无数的闪光,让他们能够事半功倍地达到预想的目标。
有了这个认识之后,大家就由被动地接受秦海的建议,转向了主动寻求秦海的帮助。秦海这两年东奔西走,忙着开拓商圈人脉,但只要有时间,就会回材料学院来呆几天,与大家一起聊聊科研。每次听说他回来,各个研究室的负责人就会排队等着与他见面,或者向王晓晨预约,要请秦海到自己那里去看看,指
指
。
“那我可不敢。”张娅婷捂着嘴笑
“秦总就是秦总,我如果叫你秦老弟,那可就是目无领导了。”
“今天不是开我的表彰会,而是要听取大家的成果。张教授,你刚才说到你们在氧化锡气
陶瓷材料方面取得了突破,传
的
能超过了国外
平,那么实用化方面
展如何?”秦海对张娅婷问
。
“哈哈,失言了,失言了。”秦海从善如
,也笑着说
:“那我就
乡随俗,也称您一句张
了,不过,张
也别一
一个秦总了,叫我一句小秦或者秦老弟,不是更显得亲
。”
现在看来,这
努力已经取得了成效。
“这太不公平了吧?”秦海装作郁闷的样
,不过倒也没有
求。他是材料学院的老板,必要的威严还是需要维护的。他可以让傅文彬、王晓晨他们称他为小秦,但如果普通的研究人员也都这样叫,就有些过于随意了。一个组织发展到一定程度,必然会产生等级划分,一味抹煞这
划分,不利于令行禁止。
对于张娅婷的变化,秦海在内心也是颇有一些
慨。张娅婷也是他亲自引
的学者,他记得从前的张娅婷是比较沉默,多少还有一
傲气,对人不冷不
,不像是很好相
的样
。可是到材料学院来这两年多时间,她的
格完全发生了变化,变得
情开朗了,否则也不至于在“张教授”和“张
”这样的称呼上较真。
研讨会,并在会上提
一些设想,让大家去尝试。
“什么意见?”秦海有些摸不着脑袋。
安河材料学院是
照秦海的意图建立起来的一所科研机构,从一开始,秦海就要求学院必须建立起一
和睦、
光的科研和生活氛围。知识分
成堆的地方,往往也是勾心斗角最厉害的地方,许多科研院所里都有这样的特
。有些领导喜
职工之间互相争斗,甚至刻意去鼓励这
角斗,因为职工之间斗得越厉害,领导就越容易拉一派斗一派,建立自己的权威。
张娅婷的
材料实验室,是受秦海指
很多的单位,正如张娅婷说的,军功章里有她和助手们的一半,也有秦海的一半。
当然,并不是说秦海一个人就拥有包打天下的能力,事实上,秦海给大家的
拨只是方向
的,比如在某
材料里添加某些微量元素,或者在某
材料制备时采用某
工艺,
添加的数量是多少、工艺
程如何,还是需要科学家们自己去摸索的,大家付
的
力远要比秦海说的一句话要多得多。
“张教授现在让大家都叫她张
,她说这样才亲切。”王晓晨在一旁抿嘴笑着,向秦海提醒
。